中國文化大學 文創編輯社組織章程

                                                                                                                    中華民國102年11月20日第一次社員大會訂定

中華民國106年09月30日第五屆第一修

中華民國111年03月07日第九屆第二修

中華民國112年02月23日第九屆第二修

第一章、總則

第一條：本社訂定為「中國文化大學文創編輯社」（以下簡稱本社），英文全名為「Chinese Culture University Cultural Creation and Edit club」，為學藝類社團。

第二條：本社宗旨以「專業」、「創新」、「創意」、「熱情」為目標，「培養本校學生對於圖文創作、圖文編排、書幀設計、出版印刷的經驗累積，以期未來求職進路上有更大發展方向。」

 

第二章、社員

第三條：凡對於圖文創作與排版編輯有所興趣並具有學習熱忱的在學學生，均可參加為本社社員。

第四條：（1）凡每學期辦妥入社手續者，即為正式會員，始能享有其權利並應盡其義務。

（2）入社手續為：Ａ：入社登記。Ｂ：繳交社費。

第五條：本社社員均負下列之權利：

(1)選舉社長之權利。

(2)罷免社長之權利。

(3)修訂本組織章程之權利。

(4)使用本社所有設備、器材及書籍之權利。

(5)在聯名超過全體社員三分之二時擁有臨時召開社員大會之權利。

第六條：本社社員均負下列之義務：

(1)出席本社各種集會。

(2)配合各幹部執行行政之需求。

第六條：若有行為騷擾其他社員，或挑撥社團和諧者，經社團查證了解，將：

(1)取消其會員資格。

(2)視其參與本社活動之狀況，並依第二十九條規範退費。

(3)若行為嚴重者，則不予退費，並轉交軍訓室做進一步處理。

 

第三章、活動

第七條：本社應有活動如下：

(1)每週之例行社課。

(2)迎新、送舊。

(3)劇本殺。

 

第四章、組織

第八條：社員大會之決議為本社之最高決議。

第九條：社員大會職權如下：

(1)選舉社長或其他幹部。

(2)社長職位的罷免與遞補。

(3)組織章程訂定與變更。

(4)社員重大錯誤之除名。

(5)社團財務之預算與決算。

(6)團體之解散。

(7)其他和會員權利義務有關之重大事項。

第十條：本社設置社長一名，由社員大會選出，最高票者當選。任期為一年，不得連選連任。同一人不得同時擔任本社團兩個以上幹部職位。當選者需具有本校正式學籍，修業滿一學期以上，且無下列情事者為限：

一、受校規記過以上之處分者。

二、最近一學期之操行成績低於七十五分者。

三、最近一學期之學業總成績低於六十分者。

第十一條：社長候選人資格：

(1)根據本校「學生社團選舉罷免辦法」規定，該辦法未規定者，依本章程規定。

(2)凡參加本社團選舉至選舉日屆滿三個月者，始具有『選舉』與『被選舉』資格。

 

第五章、職權

第十二條：社長職權如下：

(1)主持社員大會。

(2)策劃及推動本社整學期之各項計劃與行政工作。

(3)召開社員大會或幹部會議以決議各項計劃與行政工作等重要事項。

(4)如遇緊急事件時，社長有緊急處置權。

(5)為促進社團行政工作之運行，有權遴選、變更或增加社團各幹部，和權委任各幹部暫時代理其工作。

(6)保管社團印鑑。

(7)申請上課場地。

第十三條：副社長職權如下：

(1)協助社長策劃及推動本社之各項計劃。

(2)於緊急時，代理社長之職權。

第十四條：顧問職權如下：

(1)協助社長策劃及推動本社之各項計劃與行政工作。

(2)召開幹部會議或社員大會決議各項計劃與行政工作。

(3)如遇緊急事件時，顧問有權緊急處置或委任幹部。

第十五條：場地器材職權如下：

(1)佈置並準備上課器材。

(2)整理與購買設備、器材及書籍。

(3)清算並管理設備、器材及書籍。

(4)處理損壞報廢的設備、器材及書籍之相關事宜。

(5)以攝影、錄音等方式記錄各項社團活動。

第十六條：活動職權如下：

(1)製作社團課程的總企畫書。

(2)帶領社團康樂性質的社課活動。

第十七條：行政職權如下：

(2)必要時，可協助處理各幹部文書作業。

(3)負責各項會議及活動之簽到與記錄。

(4)社員、幹部及老師資料建檔整理。

(5)回量統計。

第十八條：出納管理職權如下：

(1)收取與支出社團相關費用。

(2)處理預算與結算等財務相關資料。

(3)定期製作月報表。

(4)存簿管理。

第十九條：財務管理職權如下：

(1)管理現金帳及收據帳。

(2)定期製作傳票。

(3)處理預算與結算等財務相關資料。

(4)社產清點。

第二十條：文編長職權如下：

(1)負責當屆社刊主編工作。

(2)協助小組作品的製作，並監督其進度。

(3)規劃教學性質基礎課程內容並分配課程負責人。

(4)負責排版編輯類課程之單項企劃與執行。

(5)負責校勘社員文字創作類的稿件，可適時給予社員建議。

第二十二條：美宣長職權如下：

(1)負責社團活動之海報設計。

(2)負責例行課程之宣傳圖。

(3)負責監督美編組進度。

第二十三條:教學職權如下：

(1)管理社團課程及活動進度。

(2)協助規劃各堂社課教學活動。

第二十四條:公關職權如下：

(1)處理各項活動之宣傳事宜。

 

第六章、選舉

第二十三條：選舉前兩週應舉行社員大會，商議有關事宜，並確定選舉辦法。

第二十四條：選舉方式採取直接選舉，經提付社會大會通過後實施：

(1)公告候選人名單，通知全體社員直接選舉之。

(2)按選舉結果選出得票最高且票數過半者為當選人。

 

第七章、經費

第二十五條：本社經費來源於下：

(1)外界資助。

(2)學校補助。

(3)本社經營。

(4)社員繳交。

(5)幹部應繳交社費。

第二十六條：本社社費支出及應用

(1)活動之講師及材料費用。

(2)各項活動費用支出。

(3)社員作品及社刊印製。

(4)社產購置。

(5)總務當定期公布經費和收支情形。

第二十七條：社費繳交

(1)於每學期初前召開幹部會議決定本學期所應繳交之社費數目。

(2)如有必要，可於學期初召開社員大會臨時更改社費數目。

第二十八條：期末應舉辦社員大會公布結算帳目。

第二十九條：若正式成為會員者（繳納費用者），因故無法繼續參與本社之任何活動，依下列規定辦理退費：

(1)須本人，或親屬向社團提出申請。

(2)社員於實際開課日期起第二日（次）上社課前（不含當次）提出退費申請者，退還當期開班約定繳納費用之總額，扣除第一堂課程費用後總額之百分之七十。

(3)社員於實際開課日期起第二日（次）上社課後，且未逾全期（或總課程時數）三分之一期間內提出退費申請，應退還約定繳納費用之總額，扣除已上課課程之費用總額之百分之五

(4)社員於實際開課期間已逾全期（或總課程時數）三分之一者，所收取之當期費用得全數不予退還。

(5)向社員收取之代辦費將全額退還，但已購置成品者，發給成品。

(6)課程開始後始報名成為正式社員者，將以報名後，最近一次上社課日作為開課日，並以該課程剩餘期間作為總課程時數。

 

第八章、附則

第三十條：本組織章程，如有疑義，由社長及副社長解釋之。

第三十一條：本組織章程，課外活動組核准備案，經社員大會通過後施行，修改須社員大會超過三分之二同意。